注册 登录  
 加关注
   显示下一条  |  关闭
温馨提示!由于新浪微博认证机制调整,您的新浪微博帐号绑定已过期,请重新绑定!立即重新绑定新浪微博》  |  关闭

格林豪泰酒店徐曙光

http://www.998.com

 
 
 

日志

 
 
关于我

徐曙光 格林豪泰酒店管理集团董事长兼总裁 1987年北京到美国 1990年毕业于美国南加州大学数学丶电脑丶商业管理系 1990年任世界500强百老汇控股公司财务经理 1994年任美国NYSE上市SantaAnita娱乐房地产投资基金公司财务总监 1995年任美国统一投资公司首席运营官 1997年至今美国太平洋之家任APH董事长 与我联系: www.xushuguang.com

网易考拉推荐

收集“垃圾文档”≠管理  

2009-11-28 23:24:12|  分类: 管理心得 |  标签: |举报 |字号 订阅

  下载LOFTER 我的照片书  |

文/徐曙光

 

在格林豪泰,我非常注重各级主管及时收集数据,并对数据进行分析,找出工作中存在的问题并及时改进。在其他企业,相信也有类似的管理方法。

但在实际执行中,有时会产生偏差。有部分管理人员把收集数据本身当成了管理。作为一个管理人员,如果只是将数据收集下来,保存在电脑上,而不能及时地进行数据分析,并进而指导自己和部门工作的改进,那么就只是产生了一堆“垃圾文档”而已,不会对部门工作乃至企业发展带来任何效用。

这个误区是值得我们大家警醒的,不要简单地以为自己收集了一堆数据就是在进行管理了。格林豪泰实行“日清制”,要求员工“日事日毕”,管理人员尤其应当以身作则,在收集数据上,更应当及时进行分析,及时改进工作,这样才是真正实践了这一管理方法的精髓。

  评论这张
 
阅读(211)| 评论(0)
推荐 转载

历史上的今天

在LOFTER的更多文章

评论

<#--最新日志,群博日志--> <#--推荐日志--> <#--引用记录--> <#--博主推荐--> <#--随机阅读--> <#--首页推荐--> <#--历史上的今天--> <#--被推荐日志--> <#--上一篇,下一篇--> <#-- 热度 --> <#-- 网易新闻广告 --> <#--右边模块结构--> <#--评论模块结构--> <#--引用模块结构--> <#--博主发起的投票-->
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

页脚

网易公司版权所有 ©1997-2017